Methoden der Unternehmensführung

What it is about

In diesem Modul lernst Du methodische Grundlagen der Unternehmensführung kennen: von Organisationsgestaltung und Auftragsabwicklung über Rechnungswesen und strategische Planung bis zu Führung, Arbeitsrecht/Entgeltgestaltung und Geschäftsmodellen in der Digitalisierung. Am Ende kannst Du passende Methoden auswählen, strategisch und organisatorisch planen sowie Geschäftsmodelle unter Digitalisierungsaspekten bewerten und neu denken.

What you will be able to do

• Methoden und Konzepte der Unternehmensführung zweckmäßig auswählen und einsetzen
• Situationsgerechte Abwägung und Planung unterschiedlicher Strategien und Vorgehensweisen
• Analyse und Anwendung von Führungsverhalten und -theorien
• Anwendung grundlegender Methoden in Rechnungswesen, Anforderungsermittlung und Lohngestaltung sowie Arbeitsrecht
• Bewertung und Neugestaltung von Geschäftsmodellen im Kontext der Digitalisierung
• Berücksichtigung ökologischer, ökonomischer und sozialer Auswirkungen des Handelns
• Einbeziehung kontextabhängiger und individueller Auffassungen von Nachhaltigkeit
• Kommunikation und Argumentation in fachdisziplinären sowie interdisziplinären Teams

What the module consists of

• VorlesungVermittlung der theoretischen Grundlagen zu den Inhaltskapiteln, häufig ergänzt durch Gastvorträge
• ÜbungRechen- und Fallbeispiele zu Arbeitsplanung, Materialdisposition, Kostenrechnung, Termin- und Kapazitätsplanung sowie strategischer Planung; gemeinsame Analyse der Lösungen

Teaching method

• PowerPoint-Präsentationen und VorträgeVermittlung der theoretischen Grundlagen
• Gastvorträge (1–2)Praxisbezug herstellen
• Übungsaufgaben und gemeinsame BearbeitungAnwendung und Vertiefung prüfungsrelevanter Rechenschemata und Falllösungen
• Eigenstudium und Studium empfohlener LiteraturFestigung von Fachbegriffen und Zusammenhängen