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High Performance Leadership

MGT000996Specialization6 ECTSGermanwinter semesterLehrstuhl für Forschungs- und Wissenschaftsmanagement (Prof. Peus)

This module is taught in German, so its description is only available in German.

AI-edited module sheet. Based on the TUMonline module description, edited for readability.Original in TUMonline

What it is about

Du lernst, wie du als künftige Führungskraft Mitarbeiter und Teams zu Bestleistungen führen kannst. Im Fokus stehen Talentmanagement, effektive Zielsetzung und die Führung von Mitarbeitenden in Veränderungsprozessen. Am Ende kannst du Prinzipien und Methoden dieser Bereiche benennen und auf praktische Probleme anwenden.

What you will be able to do

  • Grundprinzipien erfolgreichen Talentmanagements benennen
  • Rolle von Führungskräften im Talentmanagement erkennen
  • Grundprinzipien von Zielvereinbarungen und Methoden zur Zielsetzung wiedergeben
  • Strategien zur erfolgreichen Zielerreichung erklären
  • Grundprinzipien des Veränderungsmanagements erläutern
  • Rolle von Führungskräften im Veränderungsmanagement identifizieren
  • Stärken und Schwächen verschiedener Theorien und Ansätze beschreiben und gewichten
  • Theoretische Ansätze miteinander verknüpfen und auf konkrete Praxisprobleme anwenden

What the module consists of

  • VorlesungVermittlung des theoretischen Wissens; Ergänzung durch Plenumsdiskussionen und Gruppenarbeit

Teaching method

  • Vorlesung mit interaktiven ElementenZur Erklärung theoretischer Grundlagen; Diskussion und Gruppenarbeit vertiefen ausgewählte Themen
  • PlenumsdiskussionVertiefung und Reflexion von Themen im Austausch

Dates

LectureHigh Performance Leadership (WI000996, deutsch) (Limited places)3 groups to choose from

  • ATue09:00–17:300514, Seminarraum (0505.EG.514)once on 12.01.
  • BWed09:00–14:452566, Seminarraum (0505.02.566)once on 13.01.
  • CMon09:00–17:300514, Seminarraum (0505.EG.514)once on 11.01.

From the current semester, not binding. You attend one of several groups; the timetable automatically suggests the one with the fewest clashes.

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